1月20日,萬和電氣2017年年度總結(jié)表彰暨2018年經(jīng)營工作啟動(dòng)大會在萬和電氣總部隆重召開!
本次大會由董事會辦公室副主任胡玲主持,萬和眾多核心領(lǐng)導(dǎo)共同出席本次大會,他們分別是:
萬和企業(yè)集團(tuán) 董事局**-----盧礎(chǔ)其先生
萬和集團(tuán) 董事長-----盧楚隆先生
萬和電氣 董事長-----葉遠(yuǎn)璋先生
萬和電氣 總裁-----盧宇聰先生
萬和電氣 常務(wù)副總裁-----盧楚鵬先生
萬和電氣 副總裁-----楊頌文先生
萬和電氣 副總裁兼董秘----盧宇凡先生
此外,還有萬和集團(tuán)旗下中寶、鴻特等公司代表,以及萬博、品訊、凈水、新能源熱泵等合資公司的領(lǐng)導(dǎo)、各經(jīng)營平臺管理代表、工廠職工代表、以及儲備大學(xué)生代表和受獎(jiǎng)代表來到本次大會。
隨著國歌響起,本次大會,正式開始!
總結(jié)與展望
1 2017年大事件以及員工活動(dòng)回顧
2017年,在嚴(yán)峻的市場環(huán)境下,萬和電氣充分整合內(nèi)外部資源,發(fā)揮行業(yè)領(lǐng)軍優(yōu)勢,聚合全員力量,公司業(yè)績再創(chuàng)新高!2017,我們以品質(zhì)服務(wù)促發(fā)展;我們以模式創(chuàng)新引轉(zhuǎn)型;我們以價(jià)值重塑激活力!
2 盧宇聰總裁對經(jīng)營工作作全面總結(jié)及部署
萬和電氣總裁盧宇聰
“2018年我們要兩手抓,兩手都要硬,規(guī)模利潤兩個(gè)指標(biāo)都要實(shí)現(xiàn)高增長。同時(shí)也提出目標(biāo)呼喚英雄,英雄是奮斗出來的,公司也會從激勵(lì)上面做好資源匹配,構(gòu)筑起企業(yè)與員工共同成長的平臺,實(shí)踐‘共創(chuàng)共贏’的價(jià)值觀?!?/p>
3 麥春紅總經(jīng)理作年度工作總結(jié)及部署
2017年,國內(nèi)營銷中心在面對上游原材料價(jià)格飛漲的壓力下,面對房地產(chǎn)行業(yè)的調(diào)控加碼政策環(huán)境的影響下,面對綜合性家電企業(yè)的蠶食燃?xì)鉄崴餍袠I(yè)和大肆進(jìn)軍廚電行業(yè)的惡劣競爭環(huán)境下,依然實(shí)現(xiàn)了規(guī)模的高速增長并超額完成利潤指標(biāo),再次驗(yàn)證了萬和在國內(nèi)24年辛勤耕耘下堅(jiān)實(shí)的市場基礎(chǔ)。
萬和電氣國內(nèi)營銷中心總經(jīng)理麥春紅
4 副總裁楊頌文作年度工作總結(jié)及部署
2017年,在國際財(cái)經(jīng)資訊上聽到最多的莫過于“中美貿(mào)易戰(zhàn)”“匯率戰(zhàn)”以及“國際大宗商品漲價(jià)”等幾個(gè)關(guān)鍵詞,然而即便是在諸多不利因素的影響下,國際營銷中心依然超額完成規(guī)模增長目標(biāo),可以說這份沉甸甸的成績來之不易。萬和電氣副總裁兼國際營銷中心總經(jīng)理?xiàng)铐炍南壬l(fā)表了講話,匯報(bào)了萬和在國際營銷方面2017年取得的成績和2018年的戰(zhàn)略部署。
萬和電氣副總裁楊頌文
5 萬和電氣常務(wù)副總裁盧楚鵬發(fā)表主題講話
這幾年有一個(gè)新詞大家肯定不陌生——“獨(dú)角獸企業(yè)”。例如滴滴,其估值已經(jīng)超過500億美金;小米,估值已經(jīng)超過1000億美金。這些企業(yè)才創(chuàng)辦不超過10年,為什么就能獲得市場的廣泛認(rèn)同?其核心因素就是他們的產(chǎn)品。產(chǎn)品對于制造企業(yè)來說,尤為重要。對于產(chǎn)品的創(chuàng)新性、可靠性,萬和電氣常務(wù)副總裁盧楚鵬先生發(fā)表了精彩的演講。
萬和電氣常務(wù)副總裁盧楚鵬
“讓更多的人有權(quán)力、有責(zé)任、有擔(dān)當(dāng),讓更多的人有更好的回報(bào),這樣就能激活人,讓每個(gè)人更好地創(chuàng)造價(jià)值,只有貫徹以產(chǎn)品為核心驅(qū)動(dòng)之一的經(jīng)營理念,那我們做好產(chǎn)品的這個(gè)目標(biāo)就一定會實(shí)現(xiàn)?!?/p>
6 董事長葉遠(yuǎn)璋與總裁盧宇聰簽訂責(zé)任狀
董事長葉遠(yuǎn)璋與總裁盧宇聰簽署經(jīng)營目標(biāo)責(zé)任書
7 總裁授旗儀式
8 熱能科技產(chǎn)品事業(yè)部總經(jīng)理王柱小發(fā)言
在煤改氣這項(xiàng)國家政策性紅利到來之際,恰恰是因?yàn)槎聲从昃I繆提前布局,萬和才牢牢把握住了這個(gè)時(shí)機(jī),也正是因?yàn)闊崮芸萍冀?jīng)營團(tuán)隊(duì)的勠力同心,萬和壁掛爐才取得了超越常規(guī)的發(fā)展。熱能科技總經(jīng)理王柱小作為經(jīng)營平臺代表發(fā)言,對房地產(chǎn)市場及國家政策進(jìn)行了分析,堅(jiān)定了2018業(yè)績持續(xù)高增長的信心。
熱能科技產(chǎn)品事業(yè)部總經(jīng)理王柱小代表經(jīng)營團(tuán)隊(duì)發(fā)言
9 各經(jīng)營團(tuán)隊(duì)及骨干人員風(fēng)采展示
10 萬和電氣職能部門上臺宣誓
職能部門要為經(jīng)營團(tuán)隊(duì)服務(wù),管理要提升效率。每一項(xiàng)成績的取得都離不開職能部門的配合與付出。
萬和電氣副總裁盧宇凡帶領(lǐng)各職能部門代表共同宣誓
11 萬和電氣董事長葉遠(yuǎn)璋發(fā)表講話
萬和電氣董事長葉遠(yuǎn)璋
葉遠(yuǎn)璋董事長認(rèn)為,未來不確定性會成為常態(tài),市場復(fù)雜多變是無法避免的,站在未來看現(xiàn)在,唯有煉好內(nèi)功,腳踏實(shí)地做好產(chǎn)品、服務(wù)和品牌,打造一個(gè)共享、共生的生態(tài)圈,以不變應(yīng)萬變,把復(fù)雜的問題簡單化,才能了解變化、應(yīng)對變化、享受變化。
葉遠(yuǎn)璋董事長在發(fā)言中強(qiáng)調(diào)最多的是變革、授權(quán)、賦能、簡政,要堅(jiān)定做好產(chǎn)品、服務(wù)、品牌,就必須加大力度落實(shí)造精品、塑品牌的戰(zhàn)略要求。為此,要著力進(jìn)行內(nèi)部改革,打造一個(gè)高效的組織系統(tǒng),以經(jīng)營目標(biāo)為驅(qū)動(dòng),強(qiáng)調(diào)結(jié)果導(dǎo)向,倡導(dǎo)少說多做,以實(shí)干出業(yè)績。2018年是萬和日新月異、英雄輩出的年份,只要大家有夢想、有激情,勇于奮斗、勇于拼搏、擼起袖子加油干,就一定能夠?qū)崿F(xiàn)個(gè)人價(jià)值與企業(yè)價(jià)值的雙贏。
12 萬和企業(yè)集團(tuán)董事局**盧礎(chǔ)其發(fā)表講話
萬和企業(yè)集團(tuán)董事局**盧礎(chǔ)其
萬和企業(yè)集團(tuán)董事局**盧礎(chǔ)其強(qiáng)調(diào),2018年萬和一定要贏,這是必須堅(jiān)持的信念。現(xiàn)在,中國經(jīng)濟(jì)乃至全球經(jīng)濟(jì)都處于復(fù)蘇的發(fā)展趨勢之中,國內(nèi)市場受消費(fèi)升級的驅(qū)動(dòng),還具有極大的增長空間與潛力,公司全員要緊密團(tuán)結(jié)在以葉遠(yuǎn)璋為核心的董事會,以及以盧宇聰為核心的經(jīng)營管理團(tuán)隊(duì)周圍,通過把握市場契機(jī),快速應(yīng)對市場變化,去實(shí)現(xiàn)2018年的整體經(jīng)營目標(biāo)。
在當(dāng)前的市場競爭環(huán)境下,強(qiáng)者恒強(qiáng)的趨勢愈加明顯,對于品牌企業(yè)來說就是機(jī)會。說到底,產(chǎn)品是市場競技的根本,要秉承萬和以產(chǎn)品、創(chuàng)新為本的基因,通過設(shè)計(jì)好激勵(lì)機(jī)制,激發(fā)全體員工的激情與創(chuàng)造力,通過大家的共同努力,去開創(chuàng)萬和輝煌燦爛的新未來。
13 隆重表彰2017年度萬和明星
每一個(gè)企業(yè)最寶貴的財(cái)富是人才,全體員工的付出鑄造了企業(yè)的成就,其中不乏做出卓越績效的個(gè)人和團(tuán)隊(duì),萬和會用實(shí)際行動(dòng)回饋每一位努力拼搏的萬和人!
2018,讓我們砥礪前行,再創(chuàng)佳績!
(來源:萬和-公眾號)