一個行業(yè)進步發(fā)展后,必然隨之衍生許多相關的領域和分支,在這其中最常見的,就是針對行業(yè)內各個品牌而開設的評選活動。商場如戰(zhàn)場,所有處于其中的企業(yè),都想在產品、名氣、口碑等方面打敗競爭對手,以突出自身品牌的高度優(yōu)勢,獲得更多經銷商和消費者的共同認可。有需求才會有存在,也正是出于各大企業(yè)對于品牌建設的需求,越來越多的評選活動正如同雨后春筍般順勢誕生,在中國櫥柜行業(yè)中正是如此。
櫥柜評選發(fā)展的四大階段
就如同櫥柜行業(yè)的發(fā)展歷程,櫥柜品牌評選也在經歷萌芽--起步--爆發(fā)--成熟的四個階段。在中國櫥柜行業(yè)漸入成熟的道路上,雖然櫥柜文化和品牌底蘊上仍有缺失,但櫥柜行業(yè)未來的發(fā)展趨勢卻開始逐步明朗。而與行業(yè)略有不同的是,如今的櫥柜品牌評選活動正處于爆發(fā)階段,針對櫥柜企業(yè)各個價值層次或品牌角度的評選越來越多,由最初的缺乏到慢慢完善再到如今的過甚,“太熱“就成了櫥柜品牌評選活動的一大特點。
針對這種現(xiàn)象,行業(yè)當中開始有“特立獨行“的媒體發(fā)出聲音,首先一錘即將櫥柜品牌的評選定性為陷入惡俗。在這里,可以暫且不論評選活動由萌發(fā)到成熟蛻變所必須經歷的過程,但一個專業(yè)媒體從立足于行業(yè)的視角出發(fā),就不能選擇性忽視櫥柜品牌評選活動對于行業(yè)發(fā)展的正面推進作用。
櫥柜評選貢獻的正面能量
不可否認,櫥柜評選活動萌芽的初期,僅是針對于企業(yè)的需求而產生。這一階段中的評選活動,大多數的影響力尚停留在行業(yè)的范圍內,他們的參與者是企業(yè),而關注著同樣也是相關的企業(yè)人士,這一階段的評選活動無論影響力還是對于企業(yè)的作用,都十分淺薄,但它的作用卻在于形成一種基本的模式,為正規(guī)品牌評選鋪墊道路,開創(chuàng)先河。
經過一段時間的摸索,再加上櫥柜行業(yè)高速發(fā)展的積極帶動,近年來櫥柜評選活動開始了由萌芽起步到爆發(fā)的轉變。這種爆發(fā),并不止停留在數量上,亦表現(xiàn)在規(guī)模和制度上,其中的代表,就是各大知名網站相繼推出的“十大“評選,諸如騰訊網2010年舉辦的“你心目中的十大櫥柜品牌“、中華櫥柜網2012-2013年首辦的“中國櫥柜十佳品牌、櫥柜十大品牌“、搜狐家居2012年舉辦的“勝·家居2012中國企業(yè)家年度盛典“等,都讓櫥柜評選活動的影響范圍和深度有了爆發(fā)性的進步,也正是此時,“中國櫥柜十佳品牌,櫥柜十大品牌“等大型專業(yè)的評選平臺開始突破企業(yè)、主辦方唱獨角戲的單一格局,聯(lián)手企業(yè)、經銷商、消費者三方共同打造評選盛典,各大綜合媒體的跟蹤報道和一系列的評選互動,亦成功提升了櫥柜行業(yè)在消費者心中的認知和消費者對于優(yōu)秀櫥柜品牌的了解程度和分辨能力,這些具備極高消費者認同度的榮譽獎項開始在終端市場展現(xiàn)強大的影響力。
櫥柜評選陷入“惡俗“?
當櫥柜品牌評選發(fā)展到這個階段,又開始回到了原來的話題--行業(yè)當中跟隨浪潮而開設的評選機構越來越多,不免有少數機構因利而趨,走向了掩耳盜鈴的歧途,以至于評選“太熱“似乎有將要淪陷為惡俗的趨勢。誠然,少數中小企業(yè)的確有一些“證書癖好“,它們希望能通過獲得一系列的評選認可來證明自身品牌的價值存在,但又因為限于實力和規(guī)模,不能在正規(guī)大型的評選機構中具備和知名企業(yè)一爭高低。這樣的情況下,一些眼見有利可圖且不具備成熟規(guī)模和制度的評選活動自然順勢而生,各類花樣繁多的獎項層出不窮,但卻對于品牌建設和市場競爭毫無作用。受到少數負面機構的牽連之下,開始有其它聲音用片面的角度,將行業(yè)當中風行的評選活動一概定義為惡俗。
企業(yè)如何正確認識參與評選?
但暫且不論這少數聲音是否存在嘩眾取寵的可能,針對如今櫥柜品牌評選所出現(xiàn)的困境,櫥柜行業(yè)相關人士又該做出如何應對?
首先,問題需從根源著手。大型專業(yè)的品牌評選機構必須對評選制度進一步完善,各類評選的獎項不能再僅限于對企業(yè)規(guī)模的評定,而應該具備更加豐富的價值維度,有針對性地、全方面地發(fā)現(xiàn)并評定眾多企業(yè)的突出優(yōu)勢。無論是消費者喜愛程度、性價比還是品牌潛力或者投資價值,都應該納入評先的體系中,這樣才能避免評選活動成為大企業(yè)“獨秀“的舞臺,給更多的優(yōu)秀中端企業(yè)以競爭的機會。
再者,企業(yè)自身也必須有一個準確的認識。到底什么樣的評選值得參加,究竟該如何去參加品牌評選,這兩點是企業(yè)必須弄明白的問題。
第一,企業(yè)應該有分辨品牌評選優(yōu)劣的眼光,有選擇性的參與對品牌價值提升和企業(yè)發(fā)展具有推進作用的評選活動,對參加某一評選之后,企業(yè)要收獲怎樣的成果進行預期,做到有的放矢。
第二,企業(yè)應該有正確的參選態(tài)度和方式,有計劃性的參與評選活動而非一時興起。一場品牌碰撞就如同一場戰(zhàn)爭,戰(zhàn)前的準備充足與否將直接決定企業(yè)的獲勝幾率。戰(zhàn)略目的、戰(zhàn)術、戰(zhàn)備,都是其中關鍵。戰(zhàn)略目的,就是需要企業(yè)在參選前對自己的目標有一個明確的定位。大型企業(yè),自然以最具代表性的獎項為目標,而中端的優(yōu)秀企業(yè),就應該揚長避短,例如企業(yè)品牌若是在性價比或是發(fā)展?jié)摿ι暇哂袃?yōu)勢,企業(yè)就應該以此相關的獎項為目標,避開與大型名企相比的不足之處,以己之長擊敵之短,必然能夠更大的提升企業(yè)的勝率;戰(zhàn)術,即要求企業(yè)在參選前就做好策劃,全面充分的提升參選工作的效率,并將企業(yè)、經銷商、忠實客戶凝聚成一個團體,發(fā)揮出更強大的戰(zhàn)斗力;而戰(zhàn)備,則是在參與評選的過程,必然不可缺少的要進行一些推廣、造勢,這其中所產生的費用,也要企業(yè)有一個粗略的預算范圍,這樣更能使相關工作人員做好資源的調配。
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