據(jù)UAW Local 833總裁蒂姆·泰勒（TimTayloe）稱，科勒在威斯康辛州當(dāng)?shù)攸S銅部門工作的員工人數(shù)可能會在今年年底前減少。

（圖片來源：廚衛(wèi)資訊，侵刪）

△科勒工廠

泰勒在周三（5月25日）上午接受WHBL資訊的采訪時表示，科勒公司在上周四（5月19日）接觸了工會，商談關(guān)于將黃銅部門約三分之一的工作轉(zhuǎn)移到南部各州或印度，并與當(dāng)?shù)貐f(xié)商制定細(xì)節(jié)。泰勒表示，目前的集體談判協(xié)議有指導(dǎo)此類談判的規(guī)定，以便工會和公司能夠共同努力，"獲得所有空缺職位，以便人們在需要時能夠過渡到這些職位。"

泰勒說，科勒現(xiàn)在有很多空缺職位，他們正在尋找工人來填補持續(xù)的工人短缺，但他補充道“這對科勒公司來說有點困難，你知道，裁員就是這樣。有些人辭職來科勒，也許只有60天的時間，他們放棄了上一份工作來科勒，然后就發(fā)生了這種事。這些人可能面臨失去工作或被公司其他員工取代的危險，這就是我們希望可以解決的問題。確保所有現(xiàn)在受到影響的人都能從事其他工作。我的意思是，這些人對科勒公司很忠誠，當(dāng)這樣的事情發(fā)生時，這會影響到他們的家人和整個社區(qū)?！?/p>

泰勒說，目前在科勒黃銅部門工作的350-400人中，大約有100個工作崗位正在考慮重新安置，但在今年年底完成計劃后，這個數(shù)字可能會改變。

一個積極方面是，鑒于目前整個勞動力市場的短缺，他希望在那些失業(yè)者中找到新職位不會困難。他說，現(xiàn)在，他和當(dāng)?shù)?33的其他人“在這里忙著為我們的工會成員收集名單，并試圖盡我們所能在那里獲得任何信息，以便人們能夠搬家并繼續(xù)在科勒工作?！?/p>

WHBL要求科勒公司回復(fù)，其回復(fù)如下：

“科勒公司定期審查我們的運營情況，以確保公司和科勒校區(qū)處于長期成功的位置。經(jīng)過仔細(xì)考慮，公司正在努力改變我們北美水龍頭運營中的一些制造流程，以提高效率和競爭力?？评杖匀恢铝τ谕箍敌侵葜圃鞓I(yè)務(wù)，包括ongoi擴(kuò)建位于威斯康星州的現(xiàn)有北美發(fā)電機(jī)生產(chǎn)設(shè)施，占地155000平方英尺。我們的公司在競爭市場中處于領(lǐng)先地位，我們將繼續(xù)積極投資各個業(yè)務(wù)，以推動未來的增長，并確?？蛻魸M意?！?/p>

（文章來源：廚衛(wèi)資訊，侵刪）