2013年1月16日下午，由安徽省人力資源與社會(huì)保障廳主辦、新安人才網(wǎng)承辦的“2012安徽企業(yè)最佳雇主評(píng)選“頒獎(jiǎng)典禮在合肥皇冠假日酒店成功舉辦。此次頒獎(jiǎng)匯聚了數(shù)百家省內(nèi)其他地市企業(yè)代表，規(guī)模之大，范圍之廣，規(guī)格之高均為歷史之最。

瑞麗宜家憑借自身實(shí)力，在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出，成功摘得“2012年安徽企業(yè)最佳雇主“桂冠。這充分凸顯出政府部門(mén)對(duì)瑞麗宜家企業(yè)的認(rèn)可，瑞麗宜家企業(yè)知名度得以進(jìn)一步提升!

瑞麗宜家人力資源部施部長(zhǎng)表示：“此次瑞麗宜家能獲得“最佳雇主“獎(jiǎng)項(xiàng)十分榮幸，說(shuō)明我們的企業(yè)得到認(rèn)可，同時(shí)這也是一種動(dòng)力，促使企業(yè)更加關(guān)心員工。瑞麗宜家企業(yè)對(duì)人才非常重視，制定了企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的人才戰(zhàn)略。目前瑞麗宜家擁有一個(gè)年輕化的團(tuán)體，擁有與時(shí)俱進(jìn)的創(chuàng)新意識(shí)。最佳雇主評(píng)選活動(dòng)一方面有利于企業(yè)的對(duì)外品牌推廣，另一方面能夠激勵(lì)員工認(rèn)可企業(yè)，提高工作的幸福感。

瑞麗宜家企業(yè)下一步將繼續(xù)穩(wěn)固企業(yè)內(nèi)部人才，同時(shí)將積極引進(jìn)新的人才，制定合理人才培訓(xùn)體系。除了按照勞動(dòng)法合理安排員工工作外，還將注重在求職群體中提高瑞麗宜家的品牌知名度，讓更多更優(yōu)秀的人才匯聚到瑞麗宜家的旗下。

企業(yè)要長(zhǎng)期發(fā)展，除了提升人才的待遇，優(yōu)秀的企業(yè)文化同樣必不可少，這樣才能讓企業(yè)員工都擁有強(qiáng)烈的幸福感和歸屬感。瑞麗宜家下一步將繼續(xù)深化企業(yè)文化意識(shí)，讓每名員工都能實(shí)現(xiàn)快樂(lè)工作，快樂(lè)生活的目標(biāo)“

此次榮獲“最佳雇主“獎(jiǎng)項(xiàng)，展現(xiàn)了瑞麗宜家較高的人力資源管理綜合指標(biāo)、以及員工較高的幸福指數(shù)。同時(shí)給瑞麗宜家提供了與其他企業(yè)交流的機(jī)會(huì)，也為求職者提供了了解瑞麗宜家的機(jī)會(huì)。增強(qiáng)了瑞麗宜家企業(yè)的自信心，激勵(lì)瑞麗宜家在制度和管理上變得更加規(guī)范。 瑞麗宜家將再接再厲，始終牢記社會(huì)責(zé)任，依法、合規(guī)進(jìn)行招聘，充分保障員工權(quán)益，為實(shí)現(xiàn)更高質(zhì)量就業(yè)、合理配置人力資源、構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系做出更大的貢獻(xiàn)。